Training: Resilienztraining für Führungskräfte
Das moderne Wirtschaftsleben hat in den letzten Jahrzehnten enorm an Komplexität und Geschwindigkeit zugelegt. Führungskräfte sind besonders herausgefordert, sich selbst und ihre Mitarbeiter ruhig und stabil durch vielschichtige Prozesse zu geleiten. Wie hochspezialisierte Bergführer müssen sie mit den unterschiedlichsten Einflussfaktoren zurechtkommen – und vor allem sich selbst gut kennen und ausgeglichen steuern können. Gefragt sind Gelassenheit, Präsenz und Klarheit in der Selbst- und Mitarbeiterführung.
Die dreiteilige, klar strukturierte Trainingsreihe unterstützt Sie, vielschichtige Themen im Zusammenhang zu begreifen. Probleme und Überforderungen werden an ihrer Wurzel identifiziert und mögliche Veränderungsspielräume auf Sach- und Beziehungsebene klar definiert.
Das Training schult Sie darin, zielgenau in Ihren umfassenden Führungsaufgaben zu agieren. In den aufeinander aufbauenden Modulen lernen Sie, Ihre persönliche Kraft und Kompetenz kontinuierlich auszubauen.
Trainingsaufbau
Drei Module á 2,5 Tage
